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4.2.4.6 负责本小组操作规范的制定与完善，并监督执行； 4.2.4.7 负责对本组现场治理及作业指导，并对违规人员进行处 理； 4.2.4.8 负责对本组职员的工作能力、工作态度、工作量进行考核； 4.2.4.9 协调并利用本组有效资源，合理安排生产； 4.2.4.10 解决本组异常，并配合其它小组解决异常和困难； 4.2.4.10 负责五 S 治理和安全生产治理； 4.2.5 火花机副组长职责： 4.2.5.1 向组长及部门主管负责，统筹安排工作并向组长汇报工作 进度； 4.2.5.2 协助并参与本组操作规范的制定与完善； 4.2.5.3 负责本组加工进度跟踪及工作看板的填写； 4.2.5.4 负责修改模的工作交接及分配； 4.2.5.5 依照工艺要求，向操作员提供加工方案和信息传递； 4.2.5.6 依照加工状况向 PMC 传达需求信息； 4.2.5.7 协助组长对操作员进行加工过程操纵和监督； 4.2.5.8 协助组长对操作员进行各项培训； 4.2.5.9 协助其它小组完成各项加工任务； 4.2.5.10 负责工作纪律的治理及五 S 治理； 4.2.6 火花机 PMC 职责: 4.2.6.1 向组长负责，向组长汇报 CNC 铜公及工件的加工进度； 4.2.6.2 依照本组的加工打算，追踪 CNC 的铜公进度和加工次序； 4.2.6.3 负责接收所有新模铜公及图纸，并作记录；
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பைடு நூலகம்
4.2.6.4 负责输出加工完成的工件及图纸，并作记录； 4.2.6.5 负责新模铜公、图纸的整理； 4.2.6.6 负责保障铜公对火花机有效、及时的供应； 4.2.6.7 在火花机工作繁忙的时候，有责任参与操作加工。 4.2.7 火花机操作员职责： 4.2.7.1 向本组组长负责，负责接收副组长分配的加工任务，按« 操作规范» 进行加工； 4.2.7.2 负责及时完成分配的任务，并作相关记录； 4.2.7.3 负责及时向组长汇报加工进度及异常； 4.2.7.4 负责五 S 改善及机床保养； 4.2.7.5 协助小组成员解决工作困难和技术难题，负责操纵加工质 量，并向组长提出合理化建议； 4.2.7.6 协助组长达成本组工作目标，与小组成员打造优秀团队； 4.2.7.7 负责零件加工过程自检和加工完成自检； 4.2.8 线切割组长职责： 4.2.8.1 向部门主管负责，完成本组各项目标的制定，定期完成周 报、月报； 4.2.8.2 执行部门主管下达的各项工作指令，并将完成情况及时上 报； 4.2.8.3 协助部门主管完成公司下达的各项工作任务； 4.2.8.4 对本小组的质量负有直接责任，对不能处理的事物，立即 上报； 4.2.8.5 负责本小组操作员的技术培训及新技术、新工艺的推广；
4.2.1 主管： 4.2.1.1 向本部门经理负责，参与本部门以后 1 年的进展规划；定
期完成月、季、年 总结报告；
4.2.1.2 执行本部门经理及公司领导下达的各项工作指令，并将完 成情况及时汇报；
4.2.1.3 协助本部门经理完成公司下达的各项经济目标； 4.2.1.4 对本部门的质量，负有直接的责任；对不能处理的事物， 即时向上级汇报； 4.2.1.5 协助、参与本部门的作业流程与作业规范的制定，并监督 实施； 4.2.1.6 负责对工作的现场治理，作业指导并对违规人员进行处理； 4.2.1.7 负责对下属的技术培训，充分利用本部门的有效资源，合 理安排生产任务； 4.2.1.8 负责对下属工作的工作能力、工作态度、工作量进行考核； 4.2.1.9 严禁扯皮、推托责任、拒绝处理质量事故的现象发生；本 着先处理事，后分
4.2.3 生管职责： 4.2.3.1 对本部门主管负责，定时向主管汇报订单生产进度，每月
统计部门品质目标达成状况； 4.2.3.2 负责生产进度的排程； 4.2.3.3 负责生产进度的追踪与调控，达成生产交期； 4.2.3.4 协调各小组组长按生产排程打算合理排配生产； 4.2.3.5 负责生产物料的跟催与外发进度的追踪； 4.2.3.6 负责每月加工零件数量的统计； 4.2.3.7 负责工时统计与成本核算
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4.2.8.6 负责本小组操作规范的制定与完善，并监督执行； 4.2.8.7 负责本小组工作进度及看板的填写，负责各类工作的交接 与分配； 4.2.8.8 负责对本组现场治理及作业指导，并对违规人员进行处理； 4.2.8.9 负责对本组职员的工作能力、工作态度、工作量进行考核； 4.2.8.10 协调并利用本组有效资源，合理安排生产； 4.2.8.11 解决本组异常，并配合其它小组解决异常和困难； 4.2.8.12 负责五 S 治理和安全生产治理； 4.2.9 线割组操作员职责： 4.2.9.1 向本组组长负责，负责接收组长分配的加工任务，按« 操 作规范» 进行加工； 4.2.9.2 负责及时完成分配的任务，并作相关记录； 4.2.9.3 负责及时向组长汇报加工进度及异常； 4.2.9.4 负责五 S 改善及机床保养； 4.2.9.5 协助小组成员解决工作困难和技术难题，负责操纵加工质 量，并向组长提出合理化建议； 4.2.9.6 协助组长达成本组工作目标，与小组成员打造优秀团队； 4.2.9.7 负责零件加工过程自检和加工完成自检； 4.2.10 CNC 组长职责： 4.2.10.1 向部门主管负责，完成本组各项目标的制定，定期完成周 报、月报； 4.2.10.2 执行部门主管下达的各项工作指令，并将完成情况及时上 报；
责任的原则； 4.2.1.10 对本部门的安全生产，负有直接的治理责任。 4.2.2 文员职责： 4.2.2.1 向本部门主管负责，配合主管监督部门各项工作的执行力
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度； 4.2.2.2 执行主管及部门经理下达的各项工作指令，并将完成情况
及时上报； 4.2.2.3 负责各类加工信息与图纸的传递； 4.2.2.4 负责各类表格的制作、打印； 4.2.2.5 协助主管完成各类培训活动；
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本
次
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1 目的 通过对工模加工部各岗位职责的界定，有效发挥各岗位职能，以达成模具制
造的快速、准确性，满足客户要求。 2 适用范围 适用于公司所有模具加工部门。 3 定义
无 4 职责
4.1 部门职责： 4.1.1 实现本部门目标并配合模具事业部达成总体目标； 4.1.2 负责本部门的成本管控，负责加工设备、检测设备、办公设备的保
养与维护； 4.1.3 负责本部门所用设备及物料厂商的评估； 4.1.4 负责承接模具加工，通过模具生产治理以达成模具部的各项品质目
标； 4.1.5 负责模具部的质量体系、环境体系的推行、实行和治理；
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4.1.6 负责本部门提升先进加工技术并作职员的相关培训。 4.2 部门人员分配岗位职责 ：
4.2.4 火花机组长职责： 4.2.4.1 向部门主管负责，完成本组各项目标的制定，定期完成周
报、月报； 4.2.4.2 执行主管下达的各项工作指令，并将完成情况及时上报； 4.2.4.3 协助主管完成公司下达的各项工作任务； 4.2.4.4 对本小组的质量负有直接责任，对不能处理的事物，立即
上报； 4.2.4.5 负责本小组操作员的技术培训及新技术、新工艺的推广；