XX课程整体教学设计
一、管理信息
课程名称：制定时间：
课程性质：（专业基础/核心/拓展）
制定人：批准人：
二、基本信息
学期：学分：学时：
先修课：（指学习本课程前，应该掌握的前提课程）
后续课：（指学习本课程后的后续课程）
三、课程设计
1.课程目标设计
1.1能力目标
1.1.1总体目标
1.1.2具体目标
1.2知识目标
1.3素质目标
3.考核方案设计
举例：考核分为形成性考核和终结性考核。

其中形成性考核占70%，终结性考核占30%。

4.1形成性考核
4.1.1平时成绩（15%）：考勤5%、学习态度3%、课堂提问5%、讨论作业
2%；
4.1.2实验成绩（40%）：学生实训手册填写。

4.1.3综合项目书（15%）：提交综合项目总报告，培养学生自我展示和文档
撰写能力。

4.2终结性考核
4.2.1期末考试（30%）
4.教材及参考资料
游戏设计原理课程单元教学设计
-------单元名称
二、教学设计
三、详细内容设计
四、课程反思（课程执行情况，重在思政元素、创新创业思维、职业核心能力体现）。