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浅谈企业安全文化 PPT


(3)安全意味着可以容忍的危险程度(美国安全工程师
学会ASSE),安全是主观容忍度与客观危险量的对立统一。
危险
安全
安全与危险的关系
2、安全的特征——没有最好,只有更好
(1)危险与安全具有对立统一关系 (2)危险因素的增涨和安全需求的提高同生共存 (3)危险在生产系统中的负效应日益突出 ——安全工作的基本内容 就是要不断地、持续改进地
危险源 辨识
危险 评价
进行辨识系统的危险因素、
控制系统危险源、降低系统 的危险性
危险 控制
安全工作的基本内容
3、安全管理的依据——戴明法则
1)核心思想 无论目前的安全管理的现状和水平如
戴明法则
P A
D C
何,只要通过:计划(目标)——执行— —检查——改进的不断循环,总能实现 预定的目标或计划。 2)两种目标(两种戴明模式) ——以通行的标准S(Standard)为目 标,即SDCA; ——以预定的计划P(Plan)为目标。 即PDCA。

安全是从人身心需要的角度提出的,是针对人以及与人的身
心直接或间接的相关事物而言。

然而,安全不能被人直接感知,能被人直接感知的是危险、 风险、事故、灾害、损失、伤害等。

感 觉 认



对危险的构成有警告性线索吗? 感觉到这种警告性线索吗? 否 认识到这种警告性线索吗? 是 知道如何避免危险吗? 否 决定采取危险的行动吗? 是 否 是 否 能够避免吗? 是 否 是
物质文化
物质文化:是指人类创造的
种种物质文明,包括交通工 具、服饰、日常用品等,是 一种可见的显性文化。
制度文化
制度文化:是指生活制度、家庭制度、
社会 制度等制度规范,属于不可见的隐性文化。
心理文化
心理文化:是指思维方式、宗教信仰、审美
情趣等理念,属于不可见的隐性文化,包括 文学、哲学、政治等方面内容。
安全管理系统的两种动力: PDCA是使管理水平不断提升的驱动力; SDCA则是防止管理水平下滑的制动力。
P A
D C
Plan(计划)、 Do(执行)、 Check(检查)、 Action(行动)
两种戴明模式
4、安全的本质

安全是指不受威胁,没有危险、危害、损失。人类的整体与 生存环境资源的和谐相处,互相不伤害,不存在危险、危害 的隐患。是免除了不可接受的损害风险的状态。
(一)什么是文化
1、文化的概念
(1)狭义文化:1871年,英国文化学家泰
勒在《原始文化》一书中提出了狭义文化的早期经 典学说,即文化是包括知识、信仰、艺术、道德、 法律、习俗和任何人作为一名社会成员而获得的能 力和习惯在内的复杂整体。
(一)什么是文化
(2)广义文化:指的是人类在社会历史 发展过程中所创造的物质和精神财富的总和。 它包括物质文化、制度文化和心理文化三个 方面。
2、文化的作用
(2)导向作用。文化的导向功能是指文化可以为
人们的行动提供方向和可供选择的方式。通过共享 文化,行动者可以知道自己的何种行为在对方看来 是适宜的、可以引起积极回应的,并倾向于选择有 效的行动。
2、文化的作用
(3)维持秩序。文化是人们以往共同生活经验的
积累,通过比较和选择,认为是合理并被普遍接受 的,某种价值观和行为规范。 只要这种文化 在起作用,那么由 这种文化所确立的 社会秩序就会被维 持下去,这就是文 化维持社会秩序的 功能。
2、文化的作用
(4)传续作用。从世代的角度看,如果文化 能向新的世代流传,即下一代也认同、共享 上一代的文化,那么,文化就有了传续功能。
文化的作用(小结)
(1)整合作用。 (2)导向作用。 (3)维持秩序。 (4)传续作用。 凝聚性 引导性 统一性 传承性
文化是源于实践,积累提炼的精神产物。 实现了由感性到理性的飞跃(无目的) 用文化去指导实践 实现了由理性到感性的飞跃(有目的)
安全文化的模式简介
目录
1
什么是安全文化
一、什么是安全文化
文化是一种社会现象,是人们长期创造形成的产 物,同时又是一种历史现象,是社会历史的积淀物。 确切地说,文化是指一个国家或民族的历史、地理、 风土人情、传统习俗、生活方式、文学艺术、行为规 范、思维方式、价值观念等,是人类之间进行交流的 普遍认可的一种能够传承的意识形态 。
一、安全文化的概念
二、
浅议企业安全文化
文化是一个遥远而又现实的话题
文化——看似比较虚无,但能感受到它的存在
文化——虽然比较古老,但其实就在我们身边
文化——不太引人注意,但都印在我们的脑海
文化——看似微不足道,但其能量却非常巨大
目录
1
什么是安全文化 为什么要创建安全文化 怎样创建安全文化
2 3 4
危 险

行为
是 否
无危害
迫 近 危 害
瑟利事故模型
(三)什么是安全文化
1、安全文化的概念

安全文化的概念最先由国际核安全咨询组(INSAG)于1986年 针对核电站的安全问题提出。1991年出版的(INSAG-4)报告 即《安全文化》给出了安全文化的定义:安全文化是存在于 单位和个人中的种种素质和态度的总和。 简言之,人类文明在安全领域的应用,就形成了安全文化。
(一)什么是安全
1、安全的概念:有三种被人们接受的安全概念。
(1)“无危则安、无损则全”,安全具有平安、保全双 重含义,安全是危险、有害因素及其恶果的对立统一。
(2)安全是指人的身心免受外界因素危害的存在状态
(即健康状况)及其保障条件(中国职业安全健康协会), 安全是主观世界与客观世界的对立统一。
3、文化的本质
在汉语系统中,“文化”的本义就是“以文教化”, 它表示对人的性情的陶冶,品德的教养,属精神领 域之范畴。 随着时间的流变和空间的差异,现在“文化”已成 为一个内涵丰富、外延宽广的多维概念,成为众多 学科探究、阐发、争鸣的对象。 现代研究文化可以用四句话表达:


1、根植于内心的修养; 2、无需提醒的自觉; 3、以约束为前提的自由; 4、为别人着想的善良。
维也纳圣查尔斯教堂图
兰亭集序
在沙特阿拉伯圣城麦加的大清真寺里,祈祷者进行祷告。
2、文化的作用
(1)整合作用。
(2)导向作用。
(3)维持秩序。
(4)传续作用。
2、能是指它对于 协调群体成员的行动所发挥的作用,就像蚂 蚁过江。文化是他们之间沟通的中介,如果 他们能够共享文化,那么他们就能够有效地 沟通,消除隔阂、促成合作。
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