单选题正确1.下列哪一项不是西方人的主流哲学观念1. A 一分为二，二分为四，四分为八2. B 分大于合3. C 一在二先4. D 推崇个人秀正确2. 下列哪个选项不属于中国人必要修养的内容1. A 明辨随机应变和投机取巧，不能取巧2. B 把圆通和圆滑切实分清楚，圆通才好3. C 区别大我与小我的同和异，多说我们4. D 正确处理个人和集体之间的关系正确3.中国人的基本精神是“不一定”。
下面哪项对“不一定”的理解有误1. A 一切都是不一定2. B 不一定是一定3. C 不一定和一定不能严格分开，不一定中有一定，一定中有不一定4. D 不一定是绝对的，一定是相对的正确4.下列哪项属于二构成一的特性1. A 避免过度膨胀，讲究有力制衡2. B 适合于稳定的环境，打固定靶3. C 口说无凭，书面才算数4. D 看起来条理很清楚，方便量化正确5.最典型体现一分法思维的人是1. A 中国人2. B 日本人3. C 美国人4. D 英国人正确6.管理制度化的第一个步骤是1. A 制度化2. B 模式化3. C 标准化4. D 是非化正确7.中国人的基本精神是1. A “不一定”2. B 以不变应万变3. C 时刻保持中立态度4. D 努力做到深藏不露正确8.下列有关管理的说法，哪项是最高层次的理解1. A 管理是一种技术2. B 管理是一种方法3. C 管理是一种工具4. D 管理是一种思维正确9.下列中哪项不是三种主要管理思维之一:1. A 一分法2. B 二分法3. C 三分法4. D 四分法正确10.下列哪种管理一旦决策失误，所遭受的后果可能会最为严重1. A 日本式管理2. B 中国式管理3. C 美国式管理4. D 英国式管理正确11. 深藏不露的最大前提是1. A 自身有能力2. B 别人对自己有猜忌3. C 自己能力还在完善之中4. D 环境还不允许自己发挥才能正确12.按照包容性的强弱，三种思维的顺序依次是1. A 一分法＞二分法＞三分法2. B 二分法＞一分法＞三分法3. C 三分法＞一分法＞二分法4. D 三分法＞二分法＞一分法正确13.人们对同一事件之所以会有不同的是非判断，直接原因是1. A 思维的差异2. B 哲学的差异3. C 居住地区的差异4. D 个体价值观的差异正确14. 下列哪项是中国人一直固有的“主义”1. A 集体主义2. B 个人主义3. C 平均主义4. D 交互主义正确15.日本企业中大部分决定的作出者是1. A 社长2. B 董事长3. C 总经理4. D 课长时代光华－管理思维试题答案100分单选题1. 下列关于三种思维的判定方法，正确的是√A 一分法对听到或者看到的完全信或者全不相信B 三分法对听到或者看到的立即决定哪部分相信，哪部分不相信C 一分法对听到或者看到的全都持将信将疑的态度，一切看着办D 二分法对听到或者看到的完全信或者全不相信正确答案： A2. 二分法的是非观是√A 是非不明B 是非分明C 是非难明D 以上观点都不正确正确答案： B3. 下列哪项不属于一内涵二的特性√A 彼此互补互助，能者应该多劳B 注重团体权益和荣誉，集体主义C 不需明显制衡，不知不觉互动D 注重个人义务，力求共尽职责正确答案： B4. 中国人的基本精神是“不一定”。
下面哪项对“不一定”的理解有误√A 一切都是不一定B 不一定是一定C 不一定和一定不能严格分开，不一定中有一定，一定中有不一定D 不一定是绝对的，一定是相对的正确答案： B5. 中国人的基本精神是√A “不一定”B 以不变应万变C 时刻保持中立态度D 努力做到深藏不露正确答案： A6. 随机应变和投机取巧的区别主要在于√A 行为的结果不同B 行为的过程不同C 行为的动机不同D 行为的具体表现不同正确答案： C7. 中国人认为下棋的最高境界是√A 总是赢B 输赢参半C 以和为贵D 总是让别人赢正确答案： C8. 下面哪项不属于中国人“一切以人为本”的具体内容√A 人能心想事成B 人是万物的主宰C 人是自己的主宰D 人是万物之灵正确答案： B9. 对于合理和合法的关系，中国人的态度是√A 合理和合法总是相互矛盾的B 合理比合法更重要，只有合理的法才是真正的合法C 合法比合理重要，一切以合法为标准D 合理和合法根本就没有关系，合理的事情不一定合法，合法的事情不一定合理正确答案： B10. 下列哪种管理一旦决策失误，所遭受的后果可能会最为严重√A 日本式管理B 中国式管理C 美国式管理D 英国式管理正确答案： A11. 下面那一项不是东方人的主流哲学观念√A 一生二，二生三，三生万物B 合大于分C 和为贵D 一在二后正确答案： D12. 下列不属于一统全局特性的一项是√A 不容许个人突出表现，单位合力B 对外抗争而对内互助，排他性强C 注重个人义务，力求共尽职责D 组织成员的行动一致，高一致性正确答案： C13. 20世纪50年代和70年代最成功的管理分别是√A 美国式管理和中国式管理B 美国式管理和日本式管理C 日本式管理和美国式管理D 中国式管理和日本式管理正确答案： B14. 中国人的基本信条是√A 一切都是不一定B 以不变应万变C 人是万物之灵D 人能自己主宰自己正确答案： B15. 中国人喜欢下面哪种类型的说法方式√A 含含糊糊的含含糊糊B 清清楚楚的含含糊糊C 清清楚楚的清清楚楚D 含含糊糊的清清楚楚正确答案： D管理思维答案1.二分法的是非观是B 是非分明2.下列哪项不属于一内涵二的特性B 注重团体权益和荣誉，集体主义3.下列哪项属于二构成一的特性A 避免过度膨胀，讲究有力制衡4.一分法的是非观是A 是非不明5.管理制度化的第一个步骤是D 是非化6.中国人的基本精神是A “不一定”7. 对于合理和合法的关系，中国人的态度是B 合理比合法更重要，只有合理的法才是真正的合法8. 中国人认同盖棺而定的考核方式，这表明B 中国人认为人生就是一场竞赛，只有到最后才能评定功过是非9. 深藏不露的最大前提是A 自身有能力10.下面那一项不是东方人的主流哲学观念D 一在二后11. 下面关于中国人心灵状态的说法，不正确的一项是D 人是自己主宰12. 中国人喜欢以下赌注的方式来寻找合理点。
下面各项中哪一项对此的理解有误D 行为完全只是为了势利的目的13.下列哪项不属于二构成一的缺点C 兼顾并重，不觉得单纯14.日本企业中大部分决定的作出者是D 课长15.中国人的基本信条是B 以不变应万变16.下列关于三种思维的判定方法，正确的是A一分法对听到或者看到的完全信或者全不相信17.最典型体现一分法思维的人是B 日本人18. 随机应变和投机取巧的区别主要在于C 行为的动机不同19. 下面哪项不属于中国人“一切以人为本”的具体内容B 人是万物的主宰20.下列哪种管理一旦决策失误，所遭受的后果可能会最为严重A 日本式管理21. 下列哪项不属于中国人的衡量标准D 只根据动机考核行为正当与否22. 20世纪50年代和70年代最成功的管理分别是B 美国式管理和日本式管理23.日本企业中大部分决定的作出者是D 课长24. 下列哪项是中国人一直固有的“主义”D 交互主义25.人们对同一事件之所以会有不同的是非判断，直接原因是A 思维的差异26.按照包容性的强弱，三种思维的顺序依次是D 三分法＞二分法＞一分法27. 深藏不露的最大前提是A 自身有能力28.下列中哪项不是三种主要管理思维之一:D 四分法29.下列有关管理的说法，哪项是最高层次的理解D 管理是一种思维30.中国人的基本精神是“不一定”。
下面哪项对“不一定”的理解有误B 不一定是一定31. 下列哪个选项不属于中国人必要修养的内容D 正确处理个人和集体之间的关系32.下列哪一项不是西方人的主流哲学观念C 一在二先33.最典型体现二分法思维的人是C 美国人34.下列有关管理的说法，哪项是最高层次的理解D 管理是一种思维35.下列不属于一统全局特性的一项是C 注重个人义务，力求共尽职责36.中国人喜欢下面哪种类型的说法方式D 含含糊糊的清清楚楚37. 按照对变动环境适应能力的强弱，三种思维的顺序依次为B 三分法＞一分法＞二分法38. 下面哪一项不属于二构成一的优点D 在动态中维持均衡，弹性应用39. 下列哪项不属于中华文化成为21世纪主流的优势B 广阔的国土40. 下面属于中国式管理特征的是A 可走可不走，合或不合41. 中国人对变的态度是A 要在适当的范围内变，不能够搞突变42. 下列中对中西方文化融合的看法中，正确的一项是C 中西方文化的融合必须首先深刻理解中国的文化传统。