行政人事部运作手册 This model paper was revised by LINDA on December 15, 2012.
行政人事部运作手册
PREPARED BY：
行政人事部
行政人事部部门职能说明书ADMINISTRATION & PERSONNEL DEPERTMENT JOB DESCRIPTION
行政人事部构架图
岗位职责索引
Job Description Index
岗位职责说明
岗位：行政人事部经理编号: HR-ZZ001
岗位职责说明
岗位：行政人事部后勤主管编号: HR-ZZ002
岗位职责说明
岗位：行政人事部人事主管编号: HR-ZZ003
任职资格：
基本要求：
男女不限，年龄24—32岁，男身高1.70米以上，女1.60米以上。

良好的思想道德品质、心理素质和健康体能，能承受处理繁琐事务的工作压力。

自觉遵守《员工手册》，接受企业文化的熏陶。

教育背景：
◆人力资源、文秘、行政管理等相关专业，大学本科以上学历。

培训经历：
◆受过现代人力资源管理技术、劳动法规、财务会计知识和心理学、管理学等方面培训。

岗位职责说明
岗位：行政人事部人事专员编号: HR-ZZ004
任职资格：
基本要求：
男女不限，年龄24—32岁，男身高1.70米以上，女1.60米以上。

良好的思想道德品质、心理素质和健康体能，能承受处理繁琐事务的工作压力。

自觉遵守《员工手册》，接受企业文化的熏陶。

教育背景：
◆人力资源、文秘、行政管理等相关专业，大专以上学历。

培训经历：
◆受过人力资源、文书写作、秘书学、公共关系等方面的培训。

经验：
◆有至少二年以上相关人事工作经验。

技能技巧：
◆有一定英语或其他外语水平。

◆良好的文字功底，熟知公文写作要义。

◆具备较强的观察、分析和归纳能力。

◆熟练使用办公软件、办公自动化设备。

有一定的组织协调能力，富有敬业精神。

◆对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程。

对人力资源战略规
划、人才的发现与引进、薪酬设计、绩效考核、岗位培训、福利待遇、公司制度建设、组织与人员调整、员工职业生涯设计等具有一定的实践经验。

◆掌握国家有关人力资源管理的方针、政策和法规及公司各部门的运作。

态度：
◆工作细致认真，条理性强。

◆敏感性强。

对周围事物变化有独到见解。

◆具有一定的人际沟通、协调能力。

岗位职责说明
岗位：行政人事部员工餐厅厨师长编号: HR-ZZ005
岗位职责说明
岗位：行政人事部文员编号: HR-ZZ006
岗位职责说明
岗位：行政人事部车队队长编号: HR-ZZ007
岗位职责说明
岗位：行政人事部司机编号: HR-ZZ008
岗位职责说明
岗位：行政人事部宿管员编号: HR-ZZ009
岗位职责说明
岗位：行政人事部厨师编号: HR-ZZ010
岗位职责说明
岗位：行政人事部厨工编号: HR-ZZ011
政策与程序索引Policies & Procedure Index
行政人事部工作政策及程序
名称：年度人力资源计划申报编号: HR-PP001
行政人事部工作政策及程序
名称：人员定编及申请编号: HR-PP002。