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员工情绪与压力管理ppt


1.4.人的四种基本情绪 1.4.人的四种基本情绪
七情 六欲?
1.4.1.情绪的基本形式解析 1.4.1.情绪的基本形式解析
喜悦--是一种追求并达到目的时所产生的满足 满足体验。 满足 愤怒--是由于受到干扰而使人不能达到目标时所产生的体验。 恐惧--企图摆脱、逃避 摆脱、 摆脱 逃避某种危险情景时所 产生的体验。 悲哀--失去心爱的对象或愿望破灭 破灭、理想不能实现 不能实现时所产生的 破灭 不能实现 体验。 很多情绪都是复合情绪-- --由多种情绪构成 很多情绪都是复合情绪--由多种情绪构成
1.1.1.情绪的外延 1.1.1.情绪的外延
3、情绪反映包含:面部表情 身体姿势 说话音调 面部表情、身体姿势 说话音调、自我描述 面部表情 身体姿势、说话音调 情绪状态:心境、激情、应激; 心境、 心境 激情、应激; 4、情绪包括“对人”和“对己”两个方面。 对己” “对人” 对己:感知、认识、理解、表达、控制、应付自己的情绪。 A、对己 对己 B、对人 对人:感知、体会、辨认、应对他人的情绪。 对人 一个人不仅要学习管理自己的情绪, C、一个人不仅要学习管理自己的情绪,还要学习如何面对他人 的情绪。 的情绪。
1、人的情绪不是由某一诱发性事件的本身所引起,而是由经历了这一事 件的人对这一事件的解释和评价所引起的。 2、在ABC理论模式中, A是指诱发性事件(Activatingevents); B是指个体在遇到诱发事件之后相应而生的信念(Beliefs), 即他对这一事件的看法、解释和评价; C是指特定情景下,个体的情绪及行为的结果(Consequence)。 通常人们会认为,人的情绪的行为反应 是直接由诱发性事件A引起的,即A引起了C。 ABC理论则指出 诱发性事件A 理论则指出, ABC理论则指出,诱发性事件A只是引起情绪及行为反应的间接 原因,而人们对诱发性事件所持的信念、看法、解释B 原因,而人们对诱发性事件所持的信念、看法、解释B才是引起人的情 绪及行为反应的更直接的原因。 绪及行为反应的更直接的原因。
情商决定未来! 故事 故事8:毛泽东与江青) 情商决定未来!(故事 :毛泽东与江青
1、转移注意力
2、合理发泄情绪
3、主动控制情绪
1.6.1.情绪处理的方法( 1.6.1.情绪处理的方法(1) 情绪处理的方法
1.改变注意焦点 1.改变注意焦点 2.做自己感兴趣的事 2.做自己感兴趣的事 3.改变环境 3.改变环境
注意转移法
心理学研究表明:当一个人产生某种情绪时, 心理学研究表明:当一个人产生某种情绪时, 头脑里就会出现一个较强的兴奋区。这时,如果另 头脑里就会出现一个较强的兴奋区。这时, 外建立一个或几个兴奋区就可以抵消或冲淡这个较 强的兴奋区。 强的兴奋区。
1.3.墨非定律 1.3.墨非定律
凡是可能出错的都会出错; ( 1 ) 凡是可能出错的都会出错; 总是在最不可能出错的地方; ( 2 ) 总是在最不可能出错的地方; )不论您估算多少时间 计划的完成都会超出期限; 不论您估算多少时间, ( 3 )不论您估算多少时间,计划的完成都会超出期限; )不论您估算多少的开销 计划的花费都会超出预算; 不论您估算多少的开销, ( 4 )不论您估算多少的开销,计划的花费都会超出预算; )您做任何事情之前 都必须先做一些准备的工作。 您做任何事情之前, ( 5 )您做任何事情之前,都必须先做一些准备的工作。




1.4.2.人的基本情绪表情 1.4.2.人的基本情绪表情
喜伤心,怒伤肝,思伤脾,忧伤肺, 喜伤心,怒伤肝,思伤脾,忧伤肺,恐伤肾
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1.4.3.人的四种基本情绪解析 1.4.3.人的四种基本情绪解析
愉悦、欣喜、欢乐、开心、喜悦、满意、舒心 狂喜、心旷神怡、兴高采烈、手舞足蹈、欢欣 鼓舞、满面春风、眉开眼笑、扬眉吐气…… 愤怒、生气、气愤、暴跳如雷、盛怒、气恼 、 恼羞成怒 、大怒、七窍生烟、怒发冲冠 怒目 而视 、咬牙切齿 、忿忿不平…… 悲哀、哀伤、伤心、悲痛欲绝、垂头丧气、伤 感 、泪流满面、 难过 、失望 、哀痛 、悲 伤 、遗憾…… 害怕、恐惧、紧张 、不寒而栗 、提心吊胆、 胆战心惊 、心悸、仓惶 、担心 、手足无措 草木皆兵、 慌张不安 ……
二、压力与压力管理
三、情绪与心理健康
3.1. 情绪与心理健康和保健; 情绪与心理健康和保健; 3.2. 情绪与压力管理总结。 情绪与压力管理总结。
序言:现代人缺少什么? 序言:现代人缺少什么?
1、缺少 2、缺少 3、缺少 的智慧; 的智慧; 的感觉; 的感觉; 的能力; 的能力;
一、情绪与情绪管理
思考5 以下表现是哪一种情绪? 思考5:以下表现是哪一种情绪?
漫卷诗书喜欲狂。 漫卷诗书喜欲狂。 怒发冲冠。 怒发冲冠。 哀民生之多艰。 哀民生之多艰。 风声鹤唳,草木皆兵。 风声鹤唳,草木皆兵。
他们分别 描述的是那 种情绪? 种情绪?
情绪是耗很能量的
附:星座与情绪的呈现、处理 星座与情绪的呈 与情绪的
思考2 思考2:
情绪、 情绪、情 感与心境的 联系与区别; 联系与区别;
1.1.3.情绪的两级性 1.1.3.情绪的两级性
增力 激动 强 紧张 情绪的动力性 情绪的激动性 情绪的强度 情绪的紧张度 减力 平静 弱 轻松
1.2.情绪三要素 1.2.情绪三要素
(认知因素) 认知因素) 过去经验的回忆和对当前 情境的估价唤起信息的输入
情绪体验 从三种根源( 从三种根源(因 素)输入的信息 的融合作用 (生理因素) 生理因素) 内部器官和骨骼 肌对大脑皮层的 信息输入 (刺激因素) 刺激因素) 来自感觉器官的 外部刺激对大脑 皮层的信息输入
1.主观体验: 主观体验: 主观体验 -个人内心 的感受; 2.生理唤醒: 生理唤醒: 生理唤醒 内部的生理 反应过程; 3.外部表现: 外部表现: 外部表现 外部反应, 情绪表达。
将自己的心修炼成一个海! 将自己的心修炼成一个海!
1.6.2.情绪处理的方法( 1.6.2.情绪处理的方法(2) 情绪处理的方法
1.在适当的场合哭一场 1.在适当的场合哭一场 2.向他人倾诉 2.向他人倾诉 3.进行剧烈运动 3.进行剧烈运动 4.放声歌唱 4.放声歌唱
合理发泄法
如果不分时间、场合、地点随意发泄, 如果不分时间、场合、地点随意发泄,不仅 不能调控好不良情绪,还会造成不良的后果。 不能调控好不良情绪,还会造成不良的后果。
事 件 A ( Activating events )
信念B1 信念B1 Beliefs) (Beliefs) 信念B2 信念B2 Beliefs) (Beliefs)
结果C2 结果C2 Consequences) (Consequences)
故事4:秀才进京赶考
1.2.2.情绪ABC理论的基本观点 1.2.2.情绪ABC理论的基本观点 情绪ABC
Factor 1:自我认知 自觉 :自我认知---自觉
Factor 5:人际关系 : ---做人处世 做人处世 Factor 4:理解别人情绪 : ---同理心 换位思考 同理心/换位思考 同理心
Factor 2:自我控制 自律 :自我控制---自律 情商 管理五要 素
Factor 3:自我激励 : ----追求卓越 追求卓越
1.1.2.情绪的理解 1.1.2.情绪的理解
1.由客观事物引起,并随其变化而变化; 1.由客观事物引起,并随其变化而变化; 由客观事物引起 2.以需要为中介; 2.以需要为中介; 以需要为中介 3.反映的是客观事物与需要之间的关系; 3.反映的是客观事物与需要之间的关系; 反映的是客观事物与需要之间的关系 4.以态度体验形式表现出来。 4.以态度体验形式表现出来。 以态度体验形式表现出来
(1 ) 情绪的定义 (7 ) 情绪管理 (2 ) 情绪的理解
情绪
(6 ) 情绪处理的方法
管理
(3 )பைடு நூலகம்情绪的三要素
(5 ) 情绪体验的结构
(4 ) 人的基本情绪
1.1.情绪的定义 1.1.情绪的定义
1、所谓情绪是指个体被激起的一种状态,主要反映了客观 现实与人的需要之间的关系。 是一种体验; 体验; 是生理需要和社会需要是否得到满足的一种反映; 反映; 是我们的主观感受; 主观感受; 是我们内在的情感波动; 情感波动; 是一种能量。 能量。 2、每个人因其主观状态、 主观期望不同 , 对同样事物的情 每个人因其主观状态、 每个人因其主观状态 主观期望不同, 绪体验是各不相同的。 绪体验是各不相同的。 故事1:寻找最好的居住地 故事1:寻找最好的居住地 1:
情商:是测定和描述人的“情绪情感”的一种指标。它具体包括情绪的自控性、 情商:是测定和描述人的“情绪情感”的一种指标。它具体包括情绪的自控性、 人际关系的处理能力、挫折的承受力、 人际关系的处理能力、挫折的承受力、自我的了解程度以及对他人的理解与 宽容。现代心理学家认为,情商与智商同样重要, 宽容。现代心理学家认为,情商与智商同样重要,是个人走向成功的一个要 有机构调查了美国188家公司,测试了每一名员工的智商和情商,最后发 家公司, 素。有机构调查了美国 家公司 测试了每一名员工的智商和情商, 现在对个人工作业绩的影响方面,情商是智商的2倍 在高级管理者中, 现在对个人工作业绩的影响方面,情商是智商的 倍;在高级管理者中,情商 对于个人成败的影响力则是智商的9倍 对于个人成败的影响力则是智商的 倍! 情绪智商 Emotional Quotient (EQ)
人生中只有 5%的比较精彩 的比较精彩, 5%的比较精彩,也 只有5%比较痛苦, 5%比较痛苦 只有5%比较痛苦, 另外的90% 90%都是在 另外的90%都是在 平淡中度过, 平淡中度过,而人 都是被这5% 5%的精彩 都是被这5%的精彩 勾引着,忍受着5% 勾引着,忍受着5% 的痛苦, 的痛苦,生活在 90%的平淡中 的平淡中。 90%的平淡中。 —— 白岩松
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