《大事记》编写基本知识及有关要求根据《东平湖志》编篡总体要求，单位大事记是一项必须完成的任务。

根据市局和梁山河务局编写大事记的经验体会，结合各单位编写大事记初稿的有关情况，特收录《大事记》编写基本知识和有关要求如下，仅供参考。

一、什么是《大事记》？大事记亦称大事年表。

是以时间为线索记载一个地区、一个机关、一个专题、一个历史阶段发生的重大事件（事实）的书面材料。

二、《大事记》有什么作用？大事记的编撰历史悠久，其原因就在于大事记十分有用。

1、大事记通过对历史上重大事件的概括和汇集，记述了社会发展的概貌，揭示历史发展规律，所记之事多“关于国家兴衰，系生民休戚，善可为法，恶可为戒者”，从而使读者对一个国家、地区、单位、团体、一个问题以至著名人物对历史，有一个全局性的概括了解和认识，为人们管理国家、单位事务提供借鉴和参考，为人们进行科学研究和宣传教育提供史料和线索，使人们增长知识、思想受到教育。

2、大事记记载的都是大事要事，在机关、企事业单位的实际工作和生产中可供查证历史、总结工作，从长远看，则积累了历史资料，为以后编史修志工作打下良好的基础。

3、它还可以将志书中不便记载的大事要事记录下来，补志书正文记述之不足，特别是遇到宜粗不宜细的历史政治运动及其他敏感问题，更能达到掌握分寸，适可而止的目的。

二、《大事记》的种类有哪几种？1、按照大事记所反映的客观对象性质的不同，可分为国家大事记、地区大事记、机关大事记、企业大事记和人物大事记；2、按照大事记记事范围的不同，可分为综合大事记和专题大事记两种；3、按照大事记正文形式的不同，可分为文字叙述式与表格式两种；4、按照大事记印行和使用方式不同，可分为单行本和作为其他作品的一部分或附录两种。

三、《大事记》中大事时间的编写应注意哪几个问题？1、大事时间必须考证、换算准确，标示明晰，竭力避免错误以及含混不清；2、大事时间应该标示具体，尽量写全年、月、日，必要时甚至应该写出时、分、秒；3、某些大事持续时间较长，并且在大事记中作为一个条目编写，其时间可以概括书写，也可以标明起止日期；4、大事时间一般应以公元纪年为准，否则应注明其他纪年形式，免去读者换算之劳。

四、《大事记》选事最根本的依据是什么？紧紧围绕大事记所要记述和反映的对象，勾勒全貌，突出重点，大事要事必载，小事琐事不取。

其中明确大事记所要记述和反映的对象（即大事记的题目），搞清对象的性质、特点、客观内容与时间范围。

五、编写大事条目的最基本要求是什么？1、编写大事条目一定要做到真实、可靠、准确，不仅基本内容要确切无疑、准确无误，各种具体史实（如时间、地点、人名、数字）的记述也应竭力避免差错；2、编写大事条目一定要做到观点正确，详述得体；3、对于客观史实的叙述，可以详尽一些，也可以简略一些，但无论内容详略，文字都应当力求简明；4、为了使大事记正文眉目清楚，编写大事条目应坚持"一条一事"原则，即在一个条目中着重记述一件事情，而不能把几件事揉在一起；5、对于那些持续时间较长的史实，应根据其特点，分别采用分条记述的方法，或按照纪事本末的体例，合并记述；6、编写大事条目要搞清各种客观史实之间的内在联系六、《大事记》的写法有什么要求？《大事记》的写法一般是以时系事，或一日一事，或一日几事，每事一条，每条一记。

由于大事记具有内容的史料性，记载的摘要性和表述的概括性等特点，因而其主体部分的写法要求是：1、准确无误。

是指时间准确，事件准确。

时间应当按照事件顺序写清×年×月×日；如果是每月大事记，则写清×月×日；如果是每日大事记，则写清上午或下午的几时几分。

事件要写准什么时间，什么地点发生了什么事情，或由谁组织，搞了一项什么活动，活动的主要内容和效果等。

2、摘其大事，疏而不漏，要而不繁。

有大事就记，无大事就不记，但却不能漏掉大事，要事。

记事要力求言简意明，摘要记载，不要详叙其情。

七、《大事记》内容选择的原则是什么？大事记内容的选择应根据“大（大事）、要（要事）、新（新事）、特（独特的事）、异（差异的事）、奇（奇事）”的特点和要求，做到：“大事突出、要事不漏、新事不丢”，应该掌握以下原则：1、非常的自然现象；2、各种重要制度的变更；3、标志历史脚步的重大事件；4、重要经济、文化、科研活动和成果；5、对前有所稽后有所鉴，影响全局的事件。

八、《大事记》的体例是怎样的？《大事记》的体例主要有三种：1、编年体：以时系事、以事设系。

一事一条，即完全按照事件发生的绝对时间，逐年、逐月、逐日记载。

前面系以月、日，然后简明扼要记述事件、人物、地点。

2、记事本末体，即以事件为中心，标立题目，然后按时间次序作有系统的叙述。

这种记述方法，主要是因为某一事件时间跨度较大，为了不使这一具有连续性的事件被机械地按年代岁月分成数条，致使事件过分割裂、支离破碎，便概括较长时间，并为一条事目，作综合的记述。

3、编年和记事本末相结合体，即以编年体为主，对某些事件不是按发生的时间分别记入大事记的适当位置，而是集中一处完整地记其始末。

它在大事记的位置，可按事件的开始时记，也可按事件结束的时间排。

九、构成《大事记》的基本要素是什么？构成大事记的基本要素是指：时间、地点、人物、事件、原因、结果等，这些要素必须直接或间接地交待清楚。

否则，记述不完整，事实不准确，削弱了其使用功能。

十、《大事记》的标准及特点是什么？（一）大事记大事的标准大事记要记载大事要事，这是毫无疑义的。

但什么是大事、要事、怎么才算大事、要事，就不容易说清楚了，然而大事记大事的标准是客观存在的。

大事记大事应符合如下标准：1、当时影响大、事后影响久远、意义重大包括上级有关和单位特别重大的历史事件、历史性会议、重要的方针政策的制订、颁布和实施，重大订单位名称和机构变迁和改革、抗洪抢险情况等。

2、有资治价值大事记记载的是历史，历史有资治的功能，大事记当然不例外。

凡是单位以及一项事业在领导和管理工作中，在体制、方针政策、决策等方面经验教训、得失成败的大事，只要能够向领导和管理这个单位和这项事业的人们提供借鉴和参考的或者对其他有关人士有启发的，就应该收录。

3、有科研价值科学研究的任务是认识世界的事物，揭示事物发展的客观规律，探求客观真理，使人类获得改造世界的知识并从改造世界中获得幸福和利益。

例如：各种工程方面的研究实验及成果的应用，大堤隐患探测、防汛模拟演习等。

4、有教育价值如果收集的大事材料能够使人们从中了解和认识社会进步、国家兴衰、单位事业成败的规律和道理，从中受到教育，加深对党的基本路线和方针政策的理解和认识，增强辨别是非的能力，并为后人所效法或引以为戒，从而增长知识、吸取力量，提高精神境界的大事，就得记载。

例如：单位出现的被国家或上级命名的劳动模范，舍己救人、抗洪抢险等方面的人和事。

5、有参考价值有的事虽然影响不见得大。

资治、科研、教育价值不见得高，但它是一种重要史实，可为将来编撰历史提供史料，不记载将来会成为憾事。

如：单位重要机构的设置撤销恢复合并、管理范围的变化、某些领导人和知名人士任职、免职、逝世等。

（二）大事记大事的特点大事记的标准还不足以较准确的判断、选择大事记，还要掌握它的特点。

1、地域性。

大事记大事的一个显著特点，就是它的地域性，即不能“越境而书”。

我们黄河管理部门应该以有黄河治理开发与管理有密切联系的大事，如，东平县召开了库区移民开发建设会议，就可以收录；否则不应该收录。

如：“东平县召开了人民代表大会”。

2、时间性。

大事具有时间性，这又是大事记大事一个显著特点。

有些大事发生时间短，如；地震灾害；而有些大事则持续数天，数月甚至更长时间，如一个重要会议，一项工程建设的实施等。

时间是大事要事（史实）的一个因素，敷衍不得的。

3、相对性。

大事记大事具有相对性，这是大事记大事很重要的特点，也是大事记编写工作中使人常感大事要事难以判断和掌握的重要原因之一。

其相对性主要表现如下：一是大事记编写目的、记载范围或对象的不同使大事记具有相对性。

例如：《东平湖志》出版……。

这是《东平湖大事记》必须上写的，但是，县局大事记就未必是大事。

二是在记载范围或对象相同的情况下，大事记的种类不同，也使大事具有相对性。

同一件史实，不同类型的大事记，不一定都记载。

三是在性质相同或接近的大事记中，具体的某个史实具有代表性、典型性而表现出来的相对性更为普遍。

如：会议的召开，机构的成立撤销、人事的任免，工程建设，上级和本级的要有选择的记载，要有针对性的记载。

4、层次性。

史实中的人物的地位、职务和影响以及作为史实的活动的规格、范围、规模、等级等，会使某些大事表现出层次性。

比如，上级领导到单位检查工作，要分清级别、等次以及检查工作的影响程度，不能凡是都的记载。

5、相关性。

世界上的事物是运动的，不是静止的，事物之间又是相互联系，不是彼此孤立的。

这种相关性要求我们注意以下情况：（1）某事不发生在本单位，但与本单位联系十分密切，应予以记载（这不是越境而书）。

（2）某事发生在某地区，既是某地区的大事，又是该地区所在的上一级行政区的大事，如：东平湖管理局在东平河务局举办了抗洪抢险实战演习，既是东平湖管理局的大事又是东平河务局的大事。

总之，我们按照大事记的标准和特点准确地确定大事范围，判断和选择大事要事，做到：“大事突出，要事不漏”；还要注意：“实事求是，确定范围；常事不书，非常则书；选精择要，去芜除杂”。

十一、《大事记》记载范围的确定和几个具体问题在收集选择大事记大事时，经常会遇到各种会议、机构、科学技术成果、获得奖励和荣誉称号、各种竞赛、工程建设与管理、防洪与防汛准备、移民迁安及移民扶持工程建设、人物等几类史实，对此类史实是否收录，往往众说纷纭，难以定夺，都收吧又太多，不受收吧又怕漏掉大事要事。

因此，应该把收录的范围确定下来。

（一大事范围的确定首先要学习大事记的标准和特点，来确定。

其范围如下：1、单位的成立、撤销、恢复、合并、体制变化及内部机构和下属单位设置与变化；2、单位职能的确定与变化；3、单位负责人及部门、下属单位负责人的任免；4、印发的重要文件、及重要的规章制度的颁布与实施；5、重要的领导班子会议及通过（作出）的重要决议、决定；6、上级机关对本单位的重要指示、决定和对本机关重要问题的请示的批复（答复）7、对下级的重要指示、决定和对下级重要问题的请示的批复（答复）；8、贯彻上级方针政策、重要工作部署的有创造性的措施和经验；9、上级领导人视察及重要指示；10、主办和协办的重要活动。

11、本单位工作的重大成就和重大失误；12、重要工程的建设与竣工，抗洪抢险的重要事件；13、单位的集体和个人获得的各种奖励和荣誉称号；14、涉及职工切身利益方面的工资改革、医疗制度改革、退离修制度改革、和住房等；15、单位的或涉及本单位的重要事件、重大事故与外单位的纠纷等；16、本单位负责人和本单位在当地的知名人士的逝世；18、其他。