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PDCA培训课件资料讲解

P :怀才不遇的人寻找着全面发挥潜力的“高枝”既 然高考走进大学,那既来之,则安之吧,好好学工 业设计,将来成为名产品设计师来选定目标,莫虚 度时光。
D :话说有规划,没行动那就是永远达不到目标的方 舟,也就是做男人的标准“该说的要说到,说到的 要做到,做到的要见到! ”。勤学苦练,这一生只 立一个目标,就为成为名产品设计师。
PDCA培训课件
它的基本原理,就是做任何一 项工作,首先有个设想,根据设 想提出一个计划;然后按照计划 规定去执行、检查和总结;最后 通过工作循环,一步一步地提高 水平,把工作越做越好。这是做 好一切工作的一般规律。
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PDCA计划循环法,是美国管理专 家戴明首先提出来的,称为“戴明循 环管理法”。五十年代初传入日本, 七十年代后期传入我国,开始运用于 全面质量管理,现在已推广运用到全 面计划管理,它适用于各行各业的计 划管理和质量管理,已成为我国现代
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C:经过三个月这样做,我发现妈妈减少了对我的挂 念,回家也不怎样唠叨我了,并且家里的其他人也说 我乖了。但是,对待我的学习,母亲还是不怎么放 心。
A:我决定继续这样做的同时。在学习方面更加努力, 争取在期末考试中拿奖学金。减少母亲对我学习成 绩的担心。
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案例三、把大象放冰箱里的故事
化管理内容之一。
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一. PDCA计划循环法的基本内容。
PDCA计划循环法一般可分为四个阶 段和八个步骤的循环系统。
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1、PDCA四个阶段的工作循环。
➢第一阶段是制订计划(P),包括确定方针、 目标和活动计划等内容; 第二阶段是执行(D),主要是组织力量去执 行计划,保证计划的实施; 第三阶段是检查(C),主要是针对计划的执 行情况进行; 第四阶段是总结处理(A),主要是?
图二
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图三
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在具体运用PDCA循环法的过 程中,可以采用有关的数理统计 方法,—般比较常用的有主次因 素排列图、因果分析图,分层图、 控制图,相关图及有关的统计报 表等。这些方法的具体内容在有 关统计书中均有详细论述。
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案例一、大 学 里 走 艺 术 人 生 路
P:计划将大象装进冰箱里。 D:分三个步骤将大象装进冰箱里,即第一步打开冰
箱门、第二步将大象推到冰箱里、第三步关上冰箱 门。 C:动物园里开会,谁没有来?(大象,因为还在冰 箱里面) A:将长颈鹿装到冰箱里面需要几步骤?
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思考问题
请根据自身岗位职责及PDCA循环方法,结 合日常实际工作,设计制作出一个PDCA循环 流程。
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图二
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➢ (3) PDCA循环是螺旋式上升和发展的。每 循环一次,都要有所前进和有所提高,不能 停留在原有水平上。通过每一次总结,都要 巩固成绩,克服缺点:通过每一次循环,都 要有所创新,从而保证计划管理水平不断地 得到提高。(见图二、图三)
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图一
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C :“不怕不识货,就怕货比货” 经常拿现在的自己 和过去的自己,拿现在的别人和现在的自己来对比 “吾日三省吾身”,这样做可以更好地掌握自己的 命运。
A :牛顿说:如果我能看的更远的话,那也是因为我 站在巨人的肩上。没错,在人每天走的路上,总结 是不可缺少,调整也是必要的 ,有了这些或许某天 同样会有句“柳暗花明又一村”的诗句冒出来。
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PDCA循环图
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PDCA循环图
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2、PDCA八个工作步骤。
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➢ (1)提出工作设想,收集有关资料,进行调 查和预测,确定方针和目标。
➢ (2)按规定的方针目标,进行试算平衡,提 出各种决策方案,从中选择一个最理想的方 案。
生命不息,“PDCA”不止。一年算来有365个PDCA了……
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案例二、用PDCA循环来做一个让母亲满意的女儿
P:计划做一个让母亲满意的女儿
D:因为住校所以每个星期只能回家一次。
① 每次回家帮妈妈打扫家里的卫生,让妈妈好好 休息。
② 每次回家和妈妈认真交谈至少两个小时,告诉 她我在学校的学习,生活和工作。减少她对我 的挂念,增加我们的沟通。3. 每次过年过节 都给妈妈买点小礼物,让她能感觉更多的幸福 与浪漫。如果有事不能回家,就给妈妈打电话 或发E-mail表示问候或告诉我在校的情况。
➢ (6)对已发现的问题进行科学分析,从而找 出问题产生的原因。
这是第三阶段检查(C)的具体化
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➢ (7)对发生的问题应提出解决办法,好的经 验要总结推广,错误教训要防止再发生。
➢ (8)对尚未解决的问题,应转入下一轮 PDCA工作循环予以解决。
这是第四阶段总结(A)的具体化
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二. PDCA循环法的基本特点
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➢ (1) 大循环套中循环,中循环套小循环, 环环转动,相互促进。一个企业或单位是一 个PDCA大循环系统;内部的各部门或处室 是一个中循环系统;基层小组或个人是一个 小循环系统。这样,逐级分层,环环扣紧, 把整个计划工作有机地联系起来,相互紧密 配合,协调地共同发展。(见图一)
➢ (3)按照决策方案,编制具体的活动计划下 达执行。
以上三个工作步骤是第一阶段计划(P)的具体化
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➢ (4)根据规定的计划任务,具体落实到各部 门和有关人员,并按照规定的数量、质量和 时间等标准要求,认真贯彻执行。
这是第二阶段执行(D)的具体化
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➢ (5)检查计划的执行情况,评价工作成绩。 在检查中,必须建立和健全原始记录和统计 资料,以及有关的信息情报资料。
2020括计划——执行— —检查——总结四个阶段,都要周而复始地 运动,中途不得中断。每一件计划指标,都 要有保证措施,一次循环解决不了的问题, 必须转入下一轮循环解决。这样才能保证计 划管理的系统性、全面性和完整性。
(见图一)
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图一
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